Si vivimos hasta los 100 años, ¿cómo podremos costear nuestros gastos para mantenernos? Este es el título de un pequeño reporte publicado por el Foro Económico Mundial. En él se plasman los retos para los sistemas de ahorro para el retiro, dadas las condiciones financieras y de expectativa de vida actuales. La realidad es que el panorama no se ve prometedor. En un escenario donde las personas tendrán vidas más longevas, las tasas de natalidad van en descenso y la falta de cultura financiera se ha convertido en un problema global, no se ve claro cómo, tanto los que estamos en edad de trabajar ahora, como los niños que ahora están pequeños, podremos solventar nuestros gastos, después de retirarnos del mercado laboral.
De acuerdo con el reporte señalado, los bebés recién nacidos, vivirán más allá de los 100 años. Esto contrasta con los 85 años que hubieran esperado vivir, en un promedio internacional, si hubieran nacido en 1947. Este es uno de los principales retos. Por ejemplo, la expectativa de vida en Japón, es de 107 años; y la edad de retiro es de 60 años. Esto implica que, un japonés que decida retirarse, debería poder mantenerse, sin trabajar, por 47 años. Es decir, un japonés pasaría, en promedio, más años retirado, que trabajando. Si no cambia la edad de retiro, y manteniéndose constantes las tasas de natalidad, en el año 2050, habrá 4 personas trabajando, por cada persona retirada. Actualmente, esta relación, es de 8 a 1.
Un reto adicional se encuentra en la falta de cultura financiera. De acuerdo con la OCDE, los jóvenes iberoamericanos, no cuentan con los conocimientos o habilidades financieras, para hacer frente a las decisiones más básicas sobre su manejo patrimonial. Si bien esta estadística es diferente para los jóvenes que habitan en China, Canadá, Bélgica, Rusia y Holanda, quienes, al parecer, están mejor instruidos en materia financiera, el Foro Económico Mundial afirma que, la falta de cultura financiera, es un grave problema a nivel global. Esto afecta la capacidad de ahorro para el retiro, dado que, en 50 por ciento de las naciones, está presente el sistema de cuentas individuales para el retiro, dejando al trabajador la responsabilidad de decidir el cómo, el cuánto y el cuándo ahorrar, para su retiro.
Resolver estos retos no será una misión fácilmente realizable. El Foro Económico Mundial señala que, a nivel global, para el año 2050, el déficit en el ahorro para el retiro será de 400 trillones de dólares. Esto será equivalente a 1.5 veces el tamaño de las economías que formaron parte del estudio. Sin duda enfrentamos un serio problema. Lamentablemente, 9 de cada 10 mexicanos, no sabemos cuánto necesitaremos para solventar nuestros gastos después de jubilarnos; y la mitad de nosotros, ni siquiera hemos considerado de qué viviremos en la vejez. Esto es porque no estamos acostumbrados a pensar en el largo plazo. Sin embargo, es de vital importancia tomar acciones ahora, antes de que el futuro nos alcance.
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