“Con el propósito de sumar al reforzamiento de la legalidad para estrechar las relaciones entre los empresarios y sus colaboradores, y de garantizar la mejor y más exitosa implementación del nuevo sistema de justicia laboral en el Estado, el Consejo Coordinador Empresarial de León impulsará la creación de la Comisión Laboral del Estado de Guanajuato”, declaró el dirigente empresarial.
Señaló que dicha comisión tendrá como objetivo convertirse en una mesa de diálogo entre el sector sindical, el sector empresarial y el sector gubernamental, para fortalecer la justicia laboral en Guanajuato, y con ello iniciar una nueva etapa en la que tanto trabajadores como empresarios, puedan construir una dinámica económica y laboral, que les asegure mejores niveles de desarrollo, bienestar y prosperidad.
En el marco del arranque del nuevo Sistema de Justicia Laboral de Guanajuato, resaltó la importancia que ha tenido para Guanajuato el clima laboral, siendo una de las ventajas comparativas del estado, pues representa un tema prioritario para el gobierno, para los empresarios e incluso para los propios trabajadores.
“Todos somos corresponsables de generar un clima propicio para la llegada de nuevas inversiones, para la generación de empleos y, con ello, la mejora de las condiciones y prestaciones de los trabajadores”, afirmó en los Tribunales Laborales y la inauguración de los Centros de Conciliación Laboral.
Aseguró que tanto los Tribunales Laborales como Centros de Conciliación, asumen el gran reto de fortalecer las buenas relaciones que los empresarios tratan de desarrollar con el capital humano, convencidos de que es el valor más importante de los centros de trabajo para lograr los niveles de productividad y competitividad que el mundo de hoy exige para poder insertarse en la economía global.
“Como organismos empresariales siempre hemos promovido que todas las empresas cumplan con las mejores condiciones para que los trabajadores cuenten con prestaciones que les permitan un mayor bienestar, mejor desarrollo para sus familias y podamos crear un futuro promisorio para todos, basado en una relación de trabajo colaborativo, responsable y productivo por parte de trabajadores y empresarios”.
Concluyó que tanto el Poder Judicial como el Gobierno del Estado, los trabajadores y los empresarios deben de potenciar juntos la capacidad de estos Tribunales y Centros.
“A fin de que sea la conciliación y el apego a la legalidad, las vías más rápidas, equitativas y eficaces para dirimir las diferencias que se puedan generar en las relaciones laborales”.
