A inicios de la semana el que fuera director de Comunicación Social del Sistema de Agua Potable y Alcantarillado de León (SAPAL), quedó destituido de su cargo.
Lo anterior tras ser acusado de hostigamiento y acoso sexual a una empleada que tenía de forma subordinada, esto durante dos años que mantuvo la presión en contra de la hoy víctima.
Acusación que tomó forma cuando la Procuraduría de los Derechos Humanos del Estado de Guanajuato emitió recomendaciones por el actuar de Luis “N”, despedido apenas el 1 de diciembre.
“Se separó del cargo, fue a principios de esta semana obviamente la dirección general de SAPAL; empezó a tener conocimiento sobre esto, empezó a tomar cartas en el asunto y decidieron ellos atender la recomendación de la Procuraduría (…).
Lo anterior lo señaló el Síndico del Ayuntamiento, Román Cifuentes Negrete, quien además advirtió que se atendieron las recomendaciones en todos los términos y habría sido un mutuo acuerdo separar al colaborador.
“Creo que fue la decisión más acertada que pudo hacer el organismo y pues ha respaldado una política de 0 tolerancia, que ningún tipo de conductas puede tolerarse. Ahorita hay elementos de que esto así sucedió (…).
Esperamos concluya la investigación que se está haciendo; se tomen cartas en el asunto; ya se separó del cargo, hablaron con él y también existió voluntad del trabajador. Se le pidió la renuncia y él facilitó ese esquema; como derecho laboral él pudo haber inconformado haber acudido a un recurso, creo él está aceptando esta determinación de SAPAL”, declaró el Síndico.
