Chocan sindicato y empresa por seguridad en traslados de personal

Trabajadores de la empresa Planta Fraenkische Industrial Pipes denunciaron presuntas violaciones al contrato colectivo de trabajo por parte de la empresa.
Estas irregularidades se manifiestan en errores en la nómina y en la falta de un transporte seguro, en un contexto de inseguridad tras un operativo federal en Jalisco donde fue abatido Nemesio Oseguera Cervantes, alias “El Mencho”, líder del CJNG, lo que provocó bloqueos violentos en la entidad.
La situación no es nueva. De acuerdo con un comunicado, en las últimas semanas estas problemáticas han impactado la economía de las y los trabajadores de la Planta Fraenkische Industrial Pipes.
En el documento se explica un supuesto descuento excesivo en la cuota del IMSS, el cual, tras el diálogo con el área de Recursos Humanos, fue reconocido como un error, estableciendo el compromiso de devolver el monto excedente en el pago de la semana 13.
“Sin embargo, este no es un hecho aislado, ya que han existido irregularidades en el fondo de ahorro, lo que implica una afectación grave y sistemática a la economía del trabajador y su familia. Por ello, se ha solicitado a la empresa información clara, transparente y con pruebas sobre los procesos aplicados”, compartieron.
A esta situación se suma lo ocurrido el pasado 23 de febrero, cuando, debido a la inseguridad que atravesaba el país, la representación sindical buscó coordinación con la empresa sin obtener una respuesta oportuna. Ante el riesgo para el traslado seguro de las y los trabajadores, se pidió a las y los trabajadores quedarse en casa.
A pesar de esto, la empresa determinó aplicar faltas injustificadas a quienes no asistieron, afectando a más de 300 trabajadores.
“Cabe señalar que el Contrato Colectivo de Trabajo establece la posibilidad de acordar medidas como el paro técnico en situaciones que afecten a los trabajadores. No obstante, la empresa rechazó esta opción, aun cuando ese día existieron afectaciones reales como la suspensión del transporte y de actividades escolares”, explicaron.
Estos hechos señalaron evidencian una problemática de fondo: la falta de prioridad a la seguridad y al bienestar de las y los trabajadores.
Por lo que pidieron que, ese día sea reconocido como paro técnico y se compense a los trabajadores afectados.
Bajo este contexto, los trabajadores representados por el Sindicato Independiente Nacional de Trabajadores y Trabajadoras de la Industria Automotriz (SINTTIA) señalaron que se encaminan a una negociación contractual que anticipan será compleja, derivado de estos antecedentes.