El programa “Silao avanzando hacia la igualdad”, llevado a cabo por Instituto Municipal de las Mujeres Silaoenses, servirá para lanzar políticas que mejoren las condiciones de las mujeres, desarrollar un vínculo con empresas, generar calles más seguras y una formación cultural impartida desde nivel primaria.
Rosa Beatriz Manjarrez Vázquez, titular de la dependencia, informó que es la primera vez que en el municipio se trabaja con un programa integral de dicha magnitud.
En el contexto de la capacitación de los funcionarios en el programa, Manjarrez recordó que lo anterior tiene el objetivo de llevar al municipio a una vanguardia con igualdad, a través del trabajo de las estrategias de transversalidad en conjunto con las direcciones de la administración.
El instituto, a través del programa federal del Instituto Nacional de las Mujeres “Fortalecimiento a la Transversalidad de la Perspectiva de Género”, se ejecuta con un recurso de 200 mil pesos que servirá para implementar diversas acciones, talleres y capacitaciones en el municipio.
El municipio se adelantó en la implementación del programa, que por ley se debe comenzar el próximo año, sin embargo, en el municipio lo desarrollará el resto del año.
Los directores ya están presentando las propuestas para conformar políticas para el año 2020 con la finalidad de romper brechas en la desigualdad de hombres y mujeres.
La funcionaria reconoció el empeño en los proyectos presentados por las direcciones municipales y destacó la exposición realizada por SAPAS y Desarrollo Social.
Eugenia Solís Terán, encargada de brindar la capacitación, expresó que la transversalidad de la perspectiva de género es adaptar los temas de género en cada una sus áreas y generar políticas públicas que coadyuven a una igualdad a nivel municipal.
