La baja en los apoyos económicos que ha enfrentado la Universidad de Guanajuato (UG) desde el inicio de la actual administración federal ha ocasionado que no se puedan crear nuevas plazas para docentes.
Los recursos que el Gobierno Federal entregaba para el funcionamiento, organización y labores propias de la UG han tenido un impacto a la baja, lo que ha ocasionado que no se cuente con los recursos necesarios para aumentar la cantidad de maestros de tiempo completo.
Mientras la plantilla de profesores se mantiene en la misma cantidad con poco más de 2 mil de ellos, la matrícula de alumnos sigue en aumento y en el más reciente dato actualizado de la UG se cuenta con una población escolar de más de 47 mil 700 alumnos.
La secretaria general de la Asociación Sindical de Personal Académico y Administrativo de la Universidad de Guanajuato (ASPAAUG), Claudia Lizbeth Reyes Montufar informó que las plazas de profesores de tiempo completo, se mantienen hasta la muerte de los titulares.
Explicó que en años recientes no se han creado más plazas, debido a la falta de recursos suficientes y quienes ejercen esa actividad, cada vez enfrentan una mayor carga laboral.
Reyes Montufar señaló que incluso las plazas son hereditarias y suelen ser ocupadas por familiares de los profesores que al retirarse pueden hacer uso de ese beneficio laboral.
“Para contratar más maestros de tiempo completo la universidad no cuenta con los recursos necesarios porque los apoyos que se envían de la Federación no son suficientes y cada vez hay menos docentes nuevos”, dijo.
Además, los incrementos salariales que se han otorgado en años recientes y en especial desde que inició la actual administración federal en 2018, no han superado el nivel de la inflación, por lo que los aumentos son insuficientes.
Recordó que solo en este 2024, el aumento al salario de los profesores universitarios fue del 4 por ciento, cuando el nivel de la inflación se ubicó en 4.7 por ciento.
Apuntó que la decisión de las autoridades federales de no aumentar por arriba de la inflación, el monto de los recursos que se entregan cada año a la UG ha llevado a que no se cuente con una plantilla de profesores suficientes para atender a los miles de alumnos.
La representante sindical expresó que de mantenerse la tendencia de no incrementar los recursos que cada año se destinan a la UG existe el riesgo que disminuya tanto la cantidad de profesores, como de alumnos.
